Удивила тётя, которая боится задать прямой вопрос руководителю о смене должности. И как логичный выход из ситуации - не она руководитель отдела продаж. Все сошлось в итоге
У нас на работе все повышения через пьянку , побухают с начальством и глядишь повышение выбьют , а кто не пьёют , увы , как говорится не влился в коллектив , ну и естественно подлизывание ни кто не отменял, как в песне СГ , главное вовремя подлизывать попец и карьера в гору пойдёт
Кадровые вопросы решаются какправило-на охоте, совместных коллективных походах в баню, на общих пьянках, стыдливо завуалированных словом "корпоратив" ))
Считаю, что корпоративы это дань моде. Для работы совсем не нужно знать, как человек ведёт себя пьяным.
Странно. А на наших "корпоративах" все разбиваются на группки и бухают. И все это под дерьмопопсу для тех кому за 70.
Удивила тётя, которая боится задать прямой вопрос руководителю о смене должности. И как логичный выход из ситуации - не она руководитель отдела продаж. Все сошлось в итоге
А могли бы получить коровий вирус
У нас на работе все повышения через пьянку , побухают с начальством и глядишь повышение выбьют , а кто не пьёют , увы , как говорится не влился в коллектив , ну и естественно подлизывание ни кто не отменял, как в песне СГ , главное вовремя подлизывать попец и карьера в гору пойдёт
Кадровые вопросы решаются какправило-на охоте, совместных коллективных походах в баню, на общих пьянках, стыдливо завуалированных словом "корпоратив" ))
не токо кадровые вопросы,но и награждения